BCT 很榮幸獲頒JobMarket求職廣場「卓越僱主大獎2015」,在人才管理策略、方案及人力資源方面的卓越表現獲得表揚。
參賽的機構均經過嚴格的評審,評審準則包括:人力資源措施能否滿足僱員的需要及提升員工的身心健康;創新和完善人力資源措施;良好的主雇關係;以及人力資源措施對實踐業務目標的商業影響。
BCT相信人才是公司最重要的資產。我們努力營造的優秀工作環境,讓同事發展事業的同時,能保持平衡而充實的生活。
相關連結
BCT 很榮幸獲頒JobMarket求職廣場「卓越僱主大獎2015」,在人才管理策略、方案及人力資源方面的卓越表現獲得表揚。
參賽的機構均經過嚴格的評審,評審準則包括:人力資源措施能否滿足僱員的需要及提升員工的身心健康;創新和完善人力資源措施;良好的主雇關係;以及人力資源措施對實踐業務目標的商業影響。
BCT相信人才是公司最重要的資產。我們努力營造的優秀工作環境,讓同事發展事業的同時,能保持平衡而充實的生活。
相關連結
此計算機只適用於以曆月計算工資(臨時僱員除外)及年齡介乎18至65歲的僱員的首次供款。假如僱員在首次供款期相關的支薪期內(i)離職或年齡達65歲;或(ii)因業務擁有權轉讓或集團內部調職而轉至新僱主工作,則此計算機並不適用。
作為僱主,當您每月作出強積金供款時,須遞交一份「付款結算書」,詳細列明所有已參加強積金計劃之僱員的供款資料。如您的僱員收取固定工資,且員工流失率低,自動帳單服務定能助您減省每月處理強積金供款的功夫。選用自動帳單服務,BCT將自動以僱員最後更新之入息,製備列明供款資料的「付款結算書」,並於每月月底前將該結算書寄給您。您只須確認結算書上的供款資料並簽署,然後連同供款寄回BCT即可。有關詳情,請致電僱主熱線:2298 9388。
為新僱員登記MPF戶口,現可使用全新的網上「登記易」服務,輕鬆完成新僱員登記! 您只需於於www.bcthk.com 登入「僱主網上平台」及選擇「登記易」,輸入及遞交新僱員的基本資料,您的新僱員將會收到以手機短訊及或電郵發出的電子登記提示,並透過連結進行登記。僱主無需再跟進,大大省卻跟進和收集表格的時間。