BCT獲嘉許為平等機會僱主

                                                      BCT於平等機會委員會(平機會)舉辦的首屆「平等機會僱主嘉許計劃」中榮獲金獎殊榮。在160間被評選為平等機會僱主中,我們在性別平等、傷健平等共融、家庭崗位平等及種族平等共融四個範疇中均表現卓越,成為14間獲金獎殊榮的得奬公司之一。

                                                      人才是BCT可持續發展的重要一環。一直以來,我們建立一個多元共融的公司文化,透過互相欣賞大家的不同之處,互相尊重及公平對待每一位同事,讓大家盡展所長,與公司一同成長。

                                                      作為慶祝平機會25周年的重點活動之一,這是他們首次舉辦此計劃,旨在推廣平等機會政策和措施的好處,並鼓勵更多僱主採納這些政策。今年計劃反應踴躍,一共收到來自各行各業192間機構,合共420份申請。有關計劃詳情,請瀏覽https://www.eoc.org.hk/s/eoemployer/hk/introduction.html


                                                      參加時限: 入職後60天內

                                                      只需一個步驟:

                                                      參與計劃
                                                      Fill-in form
                                                      填妥表格

                                                      下載及填妥成員參加表格(註:須附上授權簽署及蓋上公司印章),交回銀聯信託。

                                                      當辦妥申請手續後
                                                      • 我們將在收妥參加表格五個工作天內向僱員發出參與通知
                                                      • 向僱員發出有關索取驗証碼之電郵或短訊,僱員隨後可於成員網站自行設定密碼。

                                                      在填寫上述申請表格前,請細閱有關計劃的強積金計劃說明書

                                                      參加時限: 首個支薪日的下一個工作日或開始受僱後的第10日(以較早者為準)

                                                      只需一個步驟:

                                                      參與計劃
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                                                      填妥下列表格並直接交予我們:

                                                      當辦妥申請手續後
                                                      • 我們將在收妥參加表格五個工作天內向僱員發出參與通知臨時僱員卡。
                                                      • 向僱員發出有關索取驗証碼之電郵或短訊, 僱員隨後可於成員網站自行設定密碼。

                                                      在填寫上述申請表格前,請細閱有關計劃的強積金計劃說明書